Plan de prévention et d'intervention en matière d'intimidation 2025-2026
Plan de prévention et d'intervention en matière d'intimidation (PPIMI)
Selon la Loi sur l’éducationopen_in_newCe lien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre, « intimidation » s’entend d’un comportement agressif et généralement répété d’un élève envers une autre personne qui, à la fois,
a) a pour but, ou dont l’élève devrait savoir qu’il aura vraisemblablement cet effet :
(i) soit de causer à la personne un préjudice, de la peur ou de la détresse, y compris un préjudice corporel, psychologique, social ou scolaire, un préjudice à la réputation ou matériel,
(ii) soit de créer un climat négatif pour la personne à l’école,
b) se produit dans un contexte de déséquilibre de pouvoirs, réel ou perçu, entre l’élève et l’autre personne, selon des facteurs tels que la taille, la force, l’âge, l’intelligence, le pouvoir des pairs, la situation économique, le statut social, la religion, l’origine ethnique, l’orientation sexuelle, la situation familiale, le sexe, l’identité sexuelle, l’expression de l’identité sexuelle, la race, le handicap ou des besoins particuliers. On entend en outre par comportement, pour l’application de la définition d’«intimidation», le recours à des moyens physiques, verbaux, électroniques, écrits ou autres.
Plan de prévention de l'intimidation de STJOopen_in_newCe lien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre
Plan de réussite des élèves 2024-2025
Plan de réussite des élèves 2024-2025open_in_newCe lien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre
Code de vie 2025-2026
Code de conduite 2025-2026open_in_newCe lien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre
Journée pédagogique 2025-2026
28 août 2025 1open_in_newCe lien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre, 2open_in_newCe lien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre, 3open_in_newCe lien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre
26 septembre 2025open_in_newCe lien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre
24 octobre 2025open_in_newCe lien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre
28 novembre 2025
30 janvier 2026
5 juin 2026
26 juin 2026